Selbst-Management

Kaum jemand wiirde von sich behaupten, er sei unzufrieden oder iiberfordert und deshalb nur bedingt erfolgreich. Bei genauerem Hinsehen werden Sie jedoch feststellen, daB es nieht wenigen Menschen so geht. Dies flihrt im Privatleben dazu, daB viele Part­ nerschaften scheitem. 1m Berufsleben wirken sich Demotivation, Reibungsverluste und innere Kiindigung leistungsmindemd aus. Das muB nieht so sein - was ieh mit dem vorliegenden Buch be­ weisen mochte. Das Buch "Selbst-Management" ist aus den Erfahrungen entstan­ den, die IMPULS-Trainer im Laufe vieler Jahre mit dem Seminar "Selbst-Management" gemacht haben. Mehr als 1000 Trainings in Dienstleistung, Handel und Industrie bilden die Grundlage flir das vorliegende Buch. Aus fmnenintemen Seminaren entwiekelt, wer­ den in erster Linie Probleme aus dem Berufsleben angesprochen - Querverweise beziehen jedoch auch das Privatleben mit ein. Was versprechen sieh Untemehmen von den Ergebnissen der Selbst-Management-Seminare? Nun, sie erhoffen sich mehr Eigen­ verantwortung, Motivation und Leistungsbereitschaft von ihren Mitarbeitem. We1che Erkenntnisse ziehen die Seminarteilnehmer aus dem Be­ such der Veranstaltungen? Sie lemen, "Hammer und nieht AmboB ihres Lebens" zu sein: Statt vor Problemen zu resignieren, erfahren sie, we1che Moglichkeiten sie haben, ihr Leben eigenverantwortlich zu gestalten.